Accompagnement RH

Compétences, RH

Accompagnement RH

Les ressources humaines au coeur de l’entreprise

Dirigeants, managers, collaborateurs, vous avez des questions ? Nous avons des réponses...

Mots-clés :

Objectif

Permettre au dirigeant de mettre en place des projets en ressources humaines

Points analysés

  • Définition du projet avec le dirigeant (ex : mettre en place la gestion des compétences, mettre en place l’entretien d’évaluation, mettre en place des plans ou des accords prescrits par la loi, etc.)
  • Mise en place et conduite du projet avec le dirigeant
  • Suivi dans le temps avec le dirigeant

Nature de la prestation

  • Entretien en entreprise avec le dirigeant
  • Prise d’informations et définition du projet
  • Proposition d’intervention écrite et chiffrée pour ajustements éventuels et validation
  • Conduite du projet en entreprise
  • Suivi dans le temps avec le dirigeant sous forme de 2 contacts téléphoniques à fixer

Durée

A définir suivant le projet

Public concerné

Tout dirigeant qui souhaite être accompagné pour mettre en place des projets en Ressources Humaines

Coût

nous contacter

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