Compétences, RH

Aide au recrutement

Mots-clés :

Objectif

Tout dirigeant qui souhaite être accompagné pour mettre en place des projets en Ressources Humaines

Points analysés

  • Rédaction de l’annonce
  • Identification des modes de recrutement
  • Diffusion de l’offre au réseau des partenaires de la PLATEFORME RH JURA
  • Diffusion de l’offre autres sources
  • Diffusion de l’offre à Pôle Emploi
  • Recherche, tri et transmission de CV
  • Suivi du recrutement avec l’entreprise (points réguliers)
  • Suivi des candidats

Nature de la prestation

  • Prise des informations concernant le recrutement par téléphone ou lors d’une visite et récupération de la fiche de poste,
  • identification des modes de recrutement adaptés au poste recherché,
  • informations sur les aides financières au recrutement
  • mail pour faire valider le projet d’annonce, diffusion selon contrat, transmission de CV
  • Orientation concernant l’aspect juridique du recrutement (contrat, etc.)
  • Suivi du recrutement sous forme de 2 appels téléphoniques à 10 jours d’intervalle pour suivre le recrutement et ajuster la démarche

 Durée

5h

Public concerné

Toute entreprise qui recrute un collaborateur

Coût

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